From: Rogério Date: Sat, 1 Oct 2016 20:59:30 +0000 (-0300) Subject: Translation of CODE OF CONDUCT.md to pt-BR [ci skip] X-Git-Url: http://review.tizen.org/git/?a=commitdiff_plain;h=b10a6422d41c125569177b9507f71ce12e1f97cd;p=platform%2Fframework%2Fweb%2Fcrosswalk-tizen.git Translation of CODE OF CONDUCT.md to pt-BR [ci skip] --- diff --git a/docs-translations/pt-BR/project/CODE_OF_CONDUCT.md b/docs-translations/pt-BR/project/CODE_OF_CONDUCT.md new file mode 100644 index 0000000..c764930 --- /dev/null +++ b/docs-translations/pt-BR/project/CODE_OF_CONDUCT.md @@ -0,0 +1,46 @@ +# Pacto de Conduta do Colaborador de Código + +## Nosso Compromisso + +No interesse de promover um ambiente aberto e acolhedor, nos como colaboradores e mantenedores comprometidos a fazer participação em nosso projeto e nossa comunidade uma experiência livre de assédio para todos, independentemente da idade, estatura, deficiência, etnia, identidade de gênero e expressão, nivel de experiência, nacionalidade, aparência pessoal, raça, religião ou identidade sexual e orientação. + +## Nossos Padrões + +Exemplos de comportamento que contribui para criar um ambiente positivo incluem: + +* Usar uma linguagem de boas-vindas e incluisiva +* Ser respeitoso com diferentes pontos de vista e experiências +* Graciosamente aceitar críticas construtivas +* Incidindo sobre o que é melhor para a comunidade +* Mostrando empatia para com outros membros da comunidade + +Exemplos de comportamento inaceitável pelos participantes incluem: + +* O uso de linguagem sexualizada ou imagens e atenção sexual indesejada ou avanços +* Trolando, comentários depreciativos, e ataques insultantes/pessoais ou politicos +* Assédio público ou privado +* A publicação de outras informações privadas, tais como um endereço físico ou eletrônico, sem permissão explícita +* Outra conduta que possa ser razoavelmente considerada inadequada em um ambiente profissional + +## Nossas Responsabilidades + +Mantenedores do projeto são responsáveis por esclarecer as normas do comportamento aceitável e espera-se que as medidas corretivas adequadas e justas em resposta a todas as instâncias do comportamento inaceitável. + +Mantenedores do projeto têm o direito e a responsabilidade de remover, editar, ou rejeitar comentários, commits, código, edição de wiki, issues e outras contribuições que não estão alinhadas a este Código de Conduta, ou proibir temporária ou permamentemente qualquer colaborador por outros comportamentos que considerem inapropriado, ameaçador, ofensivo ou prejudicial. + +## Escopo + +Este Código de Conduta aplica-se tanto dentro dos espaços do projeto e em espaços públicos quando um indivíduo está representando o projeto ou sua comunidade. Exemplos de que representa um projeto ou comunidade incluem o uso de um endereço de e-mail do projeto oficial, postado através de uma conta oficial de mídia social, ou agindo como um representante nomeado em um evento on-line ou off-line. Representação de um projeto pode ser ainda definidos e esclarecidos pelos mantenedores do projeto. + +## Aplicação + +Instânicas de assédio ou comportamento abusivo, de outro modo inaceitáveis podem ser relatados em contato com a equipe do projeto em [electron@github.com](mailto:electron@github.com). Todas as reclamações serão analisadas e investigadas e irá resultar em uma resposta que for considerada necessária e adequada ás circunstâncias. A equipe do projeto é obrigada a manter a confidencialidade no que diz respeito ao relato de um incidente. Mais detalhes das políticas de aplicação específicas podem ser publicadas separadamente. + +Mantenedores de projetos que não seguem ou fazem comprir o Código de Conduta de boa-fé podem enfrentar repercussões temporárias ou permanentes, conforme determinado por outros membros da liderança do projeto. + +## Atribuição + +Este Código de Conduta é uma adaptação do [Pacto do Colaborador][homepage], versão 1.4, disponível em [http://contributor-covenant.org/version/1/4][version] + +[homepage]: http://contributor-covenant.org +[version]: http://contributor-covenant.org/version/1/4/